2025年3月17日 改正情報 2025年度の労災保険料率について 労災保険率は、業種ごとに定められており、業種ごとの過去3年間の災害発生状況などを考慮し、原則3年ごとに改定されています。 2025年度(令和7年度)の労災保険率は、変更ありません。(2024年度と同率) 2025年度の労 […]
2025年2月27日 改正情報 2025年度(令和7年度)協会けんぽの保険料率・介護料率の改定について 全国健康保険協会(協会けんぽ)健康保険料率及び介護保険料率が3月(4月納付分)から改定されます。 ※組合管掌健康保険については、各健康保険組合で保険料率が決定されます。変更内容や変更時期はご加入の健康保険組合にご確認くだ […]
2025年2月20日 改正情報 2025年度(令和7年度)雇用保険料率について 厚生労働省より、2025年度(令和7年度)雇用保険料率が公表されました。 ●失業等給付等の保険料率は、労働者負担・事業主負担ともに5.5/1,000に変更になります。 (農林水産・清酒製造の事業及び建設の事業は6.5/1 […]
2025年1月30日 改正情報 2025年度の年金額の引き上げについて(厚生労働省) 2025年1月24日に厚生労働省から、2025年度(令和7年度)の年金額の改定についての通知がありました。 2025年度の国民年金・厚生年金の年金額は、法律の規定に基づき、前年度から1.9%の引き上げになるとのことです。 […]
2025年1月27日 改正情報 厚労省・動画版「これってあり?~まんが知って役立つ労働法Q&A~」の公表 2025年1月10日に厚生労働省が「これってあり?~まんが知って役立つ労働法Q&A~」の動画を公開しました。 「これってあり?~まんが知って役立つ労働法Q&A~」は、働くときに最低限知っておいてほしい労働に関するルールを […]
2024年12月30日 改正情報 労働安全衛生関係における一部手続の電子申請の義務化(2025年1月1日~) 2025年1月1日から、労働安全衛生関係における一部手続の電子申請の義務化されます。 電子申請が義務化される手続きは以下のとおりです。 □労働者死傷病報告 総括安全衛生管理者/安全管理者/衛生管理者/産業医の選任報告 […]
2024年11月30日 改正情報 【12月3~9日は障害者週間】障害者雇用の改正および合理的配慮の義務化について 令和6年12月3日(火)~9日(月)は、障害者週間です。 「障害者週間」は、平成16年6月の障害者基本法の改正により、国民の間に広く障害者の福祉についての関心と理解を深めるとともに、障害者が社会、経済、文化その他あらゆる […]
2024年11月26日 改正情報 育児・介護休業等の改正に関する資料およびQ&Aの公表について(厚労省) 育児介護休業法等の改正法は、2025年4月1日より段階的に施行が予定されています。 既に、厚生労働省から、以下の資料が公表されています。 ◆令和6年育児・介護休業法および次世代育成支援対策推進法の改正法の概要 ◆事業主の […]
2024年10月29日 改正情報 「フリーランスとして安心して働ける環境を整備するためのガイドライン」の改定について(厚生労働省) 令和6年11月1日に「特定受託事業者に係る取引の適正化等に関する法律(フリーランス・事業者間取引適正化等法)」が施行されます。 この法改正により、個人で働くフリーランスに業務委託を行う発注事業者に対し、業務委託をした際の […]
2024年9月29日 改正情報 厚生労働省の主な制度変更について(令和6年10月) 厚生労働省より、令和6年10月に実施される厚生労働省関係の主な制度変更の一覧が公開されています。 雇用・労働関係の変更は特に注意が必要ですので、ご確認ください。 主な項目は以下の通りです(抜粋)。 【雇用・労働関係】 ◆ […]